DiaLog

Publié le 11/06/2026

Informations sur le projet
  • Titre: DiaLog

  • Identifiant du projet: 101052031

  • Type d’action: CBY

  • Domaine d’action: Diversité

  • Objectif géographique: Régional

  • Priorité: shared_values_civic_engagement

  • Domaine du projet: Humanities & Social Sciences

  • Acronyme: DiaLog

  • Date: 2022-02-01 - 2024-01-31

  • Pays participants: Grèce, Italie, Jordanie, Liban, Maroc, Macédoine, Tunisie
Partenaires
  • Nom: BEYOND BORDERS ENTE DEL TERZO SETTORE

  • Pays: countries.Italie

  • Région: Partenaires européens

  • Nom: COUNCIL FOR PREVENTION OF JUVENILE DELINQUENCY KAVADARCI

  • Pays: countries.Macédoine du Nord

  • Région: Partenaires européens

  • Nom: KINONIKI SINETAIRISTIKI EPICHERISIELLINIKI SYMMETOCHI NEON

  • Pays: countries.Grèce

  • Région: Partenaires européens

  • Nom: NIDAL AL-ABBADI CO

  • Pays: countries.Jordanie

  • Région: Partenaires du sud de la Méditerranée

  • Nom: YOUTH DEVELOPMENT ORGANIZATION

  • Pays: countries.Liban

  • Région: Partenaires du sud de la Méditerranée

  • Nom: EUROMEDITERRANEAN EXCHANGE, VOLUNTEERING, EVENTS

  • Pays: countries.Maroc

  • Région: Partenaires du sud de la Méditerranée

  • Nom: L ASSOCIATION EURO-MEDITERRANEENNE DES ECHANGES, VOLONTARIATS, EVENEMENTS

  • Pays: countries.Tunisie

  • Région: Partenaire Tunisien

  • Nom: KLUB ZA OSNAZIVANJE MLADIH 018 UDRUZENJE

  • Pays: countries.Serbie

  • Région: Partenaires européens
Coordinateurs
  • Nom: KLUB ZA OSNAZIVANJE MLADIH 018 UDRUZENJE

  • Pays: countries.Serbie

  • Région: Partenaires européens
Caractéristiques et objectifs du projet
Résumé

Objectif général Le projet DiaLog, porté par Club for Youth Empowerment 018 (KOM 018, Serbie) en coopération avec Beyond Borders (Italie), SPPMD (Macédoine du Nord), Hellenic Youth Participation (Grèce), Youth Spirit Center (Jordanie), Youth Development Organization (Liban), Euro-Med EVE Maroc et Euro-Med EVE Tunisie, vise à renforcer les compétences interculturelles et la sensibilité des travailleurs jeunesse et des jeunes dans des contextes internationaux et multiculturels. Le projet répond à un besoin identifié : le manque de compétences avancées en éducation interculturelle et tolérance dans le secteur de la jeunesse, en particulier pour ceux qui travaillent à l’échelle internationale. Objectifs spécifiques Renforcer les connaissances et compétences de 24 travailleurs jeunesse de différents continents sur l’apprentissage interculturel (culture, identité, préjugés, stéréotypes, communication, dialogue interculturel). Former 24 travailleurs jeunesse à utiliser des méthodes créatives (graphisme, photographie, musique) pour promouvoir le dialogue interculturel et la tolérance. Développer de nouveaux outils éducatifs, notamment un jeu mobile pour comprendre les questions interculturelles et les droits humains. Former 24 travailleurs jeunesse et bénévoles à planifier et organiser des campagnes de sensibilisation. Équiper les jeunes d’Europe et d’autres régions avec des compétences et outils pour lutter contre le discours de haine et promouvoir le dialogue interculturel. Activités principales Formation et ateliers pour les travailleurs jeunesse sur interculturalité, créativité et communication. Développement d’un jeu éducatif mobile sur les droits humains et le dialogue interculturel. Sessions de planification de campagnes de sensibilisation locales et internationales. Activités participatives pour impliquer les jeunes dans la lutte contre le discours de haine et la promotion de la tolérance. Bénéficiaires directs 24 travailleurs jeunesse de différents pays Jeunes participants des pays du programme et partenaires impliqués dans les activités et campagnes Impact attendu Multiplication des compétences interculturelles et de la tolérance dans le travail jeunesse. Création d’outils pédagogiques innovants pour la promotion de la diversité et des droits humains. Mobilisation des jeunes pour des actions concrètes contre le discours de haine et pour la promotion de la cohésion sociale.

Impact du projet

Développement d'outils de dialogue interculturel ; formation d'animateurs aux approches de diversité ; renforcement des échanges entre organisations de jeunesse de 7 pays.

Liste des équipements

Voir les mises à jour des workpackages

Durabilité

Les outils de dialogue interculturel développés sont intégrés dans les pratiques des organisations partenaires ; les échanges entre organisations continuent après la fin du projet.

Principales recommandations

Intégrer les approches de dialogue interculturel dans les politiques de jeunesse ; renforcer la coopération entre organisations de jeunesse euro-méditerranéennes.